【遅くない】発達障害だから勉強できない？大人のための学び直しと仕事への希望

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「どうして自分だけ、こんなに仕事ができないんだろう…」

仕事が「できない」のは、あなたのせいではありません。

大人になってから、子どもの頃の勉強のつまづきが、今の仕事の困難さにつながっていると感じる方は少なくありません。

特に、発達障害や学習障害（LD）の特性を持っている場合、その苦労は計り知れませんよね。

相談支援専門員として、関わっている障害の方でも、仕事でトラブルや適応ができず休職している方が多数います。

ですが、あなただけではありませんし、諦める必要はありません。

忘れ物が多い、集中が続かない、何度やっても計算や読み書きでミスをしてしまう。

これらの困難は、あなたの努力不足や能力の低さから来るものではなく、脳の特性によるもの。

大切なのは、自分の障害特性を正しく理解し、それに対処するための学び直しを始めることです。

特性があるからこそ、適切な支援や療育を受けることで、仕事への参加や復帰は十分に可能です。

障害福祉サービスでも、メンタルや学び直しの場所もあります。

大人になってからでも、学び直すのに遅いことはありません。

この記事では発達障害でも学習障害やADHDなどの特徴を詳しく解説しています。

発達障害（LDの大人）で「読み書き計算」の困難さと仕事

発達障害(ld 大人)

学習障害（LD）は、発達障害の一つで知的な遅れはないものの、「聞く・話す・読む・書く・計算する・推論する」といった特定の能力の習得や使用に著しい困難がある状態です。

大人になって、仕事で文字を読み間違えたり、書類作成に極端に時間がかかったりすることで、初めてこの特性に気づく方もいます。

大人のLDの特性は、仕事の効率に直結します。

例えば、「読み」の困難（ディスレクシア）があると、マニュアルを読むのが苦痛で、指示の理解にも時間がかかります。

この障害特性は、決して「甘え」ではなく、脳機能の特性から生じるものです。

だからこそ自分の特性を知り、読み上げソフトを使ったり、視覚的なツールを多用するなど、合理的配慮を求めることが、仕事への参加を可能にする第一歩となります。

福祉サービスの就労移行支援では、こうした読み書きのサポート技術や、特性に合わせた学習方法を身につける療育プログラムを受けることができます。

計算ができない発達障害？仕事での金銭管理やミスを減らす

計算が できない 発達障害

計算ができないという困難も、発達障害や学習障害（算数障害/ディスカリキュア）の方によく見られる特性です。

大人になり、仕事の現場で金銭管理、在庫管理、時間管理など、数字や論理的思考を必要とする場面で大きな支障をきたします。

「どうしてこんな簡単な計算が間違ってしまうんだろう」「なぜ、計画通りに時間を配分できないのか」と、自己嫌悪に陥る必要はありません。

算数障害の場合、数字や記号の認識に特性があるため、いくら努力しても改善が難しい場合があります。

この障害特性に対しては、支援機器の活用が有効です。

例えば、常に電卓を使う、時間を見える化するタイマーやアプリを使う、金銭のやり取りをマニュアル化しチェックリストを作成するなどです。

こういった支援が必要な方には相談支援専門員として、就労移行支援などの情報を提供しています。

特性に応じた認知機能のトレーニング、心理療法を取り入れたSST（ソーシャルスキルトレーニング）を通して、仕事で直面する困難を乗り越える具体的な方法を学ぶことができます。

 ADHDが勉強できない？大人の集中力と実行機能の改善

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ADHD（注意欠如・多動症）の特性を持つ大人は、子どもの頃から「勉強に集中できない」「忘れ物が多い」「衝動的な行動をとってしまう」といった困難を抱えがちです。

特に仕事においては、マルチタスクが苦手、期限を守れない、優先順位がつけられないといった、実行機能の課題が仕事ができない原因として現れます。

「勉強」だけでなく、「仕事」においても、このADHDの特性は仕事への参加や復帰の大きな壁になることもあります。

しかし、適切な支援を受けることで、この障害特性はむしろ強みに変えることが可能です。

例えば、興味のあることへの驚異的な集中力（過集中）は、仕事の種類によっては大きな強みとなります。

仕事の困難を解消するためには、環境調整が不可欠です。

衝動性や多動性をコントロールするためのマインドフルネスや、実行機能をトレーニングする認知行動療法。

就労移行支援などの福祉サービスのプログラムで学ぶことで、仕事でのミスを減らすことができます。

学習障害の大人の女性が共通する特徴！見過ごされがちな困難と配慮

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学習障害（LD）は、大人の女性において、特徴的な現れ方をすることがあり見過ごされがちです。

女性は社会的なコミュニケーション能力が高く、勉強や仕事の困難さを努力や工夫で乗り切ろうとする傾向があるため、「障害特性」と気づかれにくいことがあります。

しかし、その内面では、書類を読むのに極端な疲労を感じたり、会議の内容をメモに書き写すのが追いつかず、常に不安やストレスを抱えている状態です。

特に、ディスグラフィア（書字表出障害）を持つ女性は、手書きのメモや書類作成が苦手で、仕事で評価されないことに苦しむことがあります。

この障害特性に対する支援として、福祉サービスでは女性特有の人間関係の悩みにも対応できる心理療法を取り入れたSSTもあります。

デジタルツールを活用した文書作成のトレーニングに役立ちます。

自分の特性を理解し仕事の困難さを周囲に伝え、合理的配慮を求める勇気が、仕事への意欲向上につながります。

学習障害の大人が仕事で強みを活かすための環境選び

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学習障害（LD）を持つ大人が仕事で活躍するためには、「できない」ことを克服しようとするだけでなく、「できる」強みを活かすための環境選びが極めて重要です。

例えば、読み書きが苦手でも、視覚や空間認知能力が優れている方も多くいます。

これはデザイン、ものづくり、IT関連のプログラミングといった、視覚的な情報処理やパターン認識を仕事とする分野で強みになります。

仕事で成功を収めるためには、まず福祉サービスの就労移行支援を活用しましょう。

ここでは、あなたの障害特性を細かくアセスメントし、それに適した職種や働き方、職場での合理的配慮を引き出すための訓練を受けられます。

障害特性があっても、環境が合えば、仕事で高いパフォーマンスを発揮できます。

「障害特性でも」仕事は「諦める」ものではなく、「選べる」ものなのです。

学習障害の大人ができる治し方！学び直しは「療育」と「心理療法」

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学習障害（LD）は、病気のように「治す」という概念ではなく、脳機能の特性として捉えるのが現代の専門的な見解です。

しかし、大人になってからでも、特性からくる仕事や生活の困難さを「改善」し、生きやすさを取り戻すことは可能です。

これが、福祉サービスで提供される療育や心理療法の役割です。

療育は、困難な認知機能を訓練するだけでなく、特性を補うためのスキルを身につけることを目的とします。

例えば、計算が苦手なら電卓を素早く正確に使う訓練を、読み書きが苦手なら音声入力や読み上げソフトを使いこなす訓練を行います。

さらに、発達障害の特性からくる二次障害（不安障害、うつなど）や自己肯定感の低さをケアするために、認知行動療法などの心理療法も重要です。

移行支援事業所は、これらの専門的なプログラムを組み合わせながら、自己認識とスキル向上であなたの仕事への復帰や参加を強力にサポートします。

大人になってからの学び直しは、あなたの未来を大きく変える希望の道です。

①オススメする就労移行支援字事業所　ミラトレ　就労移行支援

AI・データ分析が学べる就労移行支援！Neuro Dive（ニューロダイブ）の魅力とは？

Neuro Dive（ニューロダイブ）は、AI・データサイエンス・RPAなど、先端ITスキルの習得に特化した就労移行支援事業所です。

就労移行では珍しい「IT専門特化型」のプログラムがそろっており、未経験からでも ITエンジニア・データアナリスト・RPA開発者 を目指せる点が大きな特徴。

特に、発達障害のある方が得意とする

といった特性を強みに変えられるカリキュラムが充実しています。

また、就職後も働き続けるために必要なビジネススキル・コミュニケーション・セルフマネジメント などの講座もあり、「スキル＋働き続ける力」をバランスよく伸ばせるのが魅力です。

就職実績も高く、

と、安心してキャリアを目指せる環境が整っています。

Neuro Dive はこんな人におすすめ！未経験からITキャリアを目指せる環境

Neuro Dive は、次のような方に特におすすめです。

学習は個別カリキュラムで進められるので、「ついていけるか不安…」という方でも安心。

まずは 無料説明会 や 見学会 に参加して、雰囲気やカリキュラムの内容を確かめてみるのがおすすめです。

②オススメする就労移行支援字事業所　manaby 就労移行支援事業所

在宅訓練OK！自分のペースでITスキルが身につく就労移行「manaby（マナビー）」

manaby（マナビー）は、「自分らしい働き方」を一緒に見つけることをコンセプトにした就労移行支援サービスです。

最大の特徴は、在宅訓練と通所の両方に対応しているところ。

体調や特性に合わせて、自分のペースで無理なく学習できます。

提供されている学習コンテンツは、1,500本以上の動画で構成された独自eラーニング。

パソコン基礎からWeb制作・プログラミング・デザインなど、幅広いITスキルを習得できるため、初心者でも安心してスタートできます。

さらに、ビジネスマナー・コミュニケーション・自己理解など、就職後に必要なスキルもバランスよく学べるので、「ITスキル × 働き続ける力」 を同時に伸ばせるのが大きな魅力です。

manaby はこんな人におすすめ！未経験からの就職・自分らしい働き方を叶える

manaby は、次のような方に特におすすめです。

就職支援も手厚く、履歴書作成・面接対策・企業実習・求人紹介までしっかり対応。

さらに、就職後の定着支援 まで行ってくれるため、働き始めてから困った時にも相談できます。

「通いたいけど不安…」という方でも、まずはオンライン説明会や見学から始められるので、安心して検討できる就労移行支援です。

まとめ：障害特性でも仕事への希望は絶えない

発達障害や学習障害（LD）を持ち、勉強や仕事で困難を抱えてきたあなたの苦労は決して無駄ではありません。

あなたが「仕事ができない」と感じてきたのは、あなたの能力ではなく、特性に合った環境や適切な学習方法に出会えなかったからです。

しかし、今は障害福祉サービスがあります。

自立訓練や就労移行支援といった場では、あなたの障害特性を理解した上で、療育や心理療法の専門的なプログラムを通じて、仕事で役立つスキルや対処法を学び直すことができます。

「障害特性があるけど」仕事を諦める必要はありません。

「障害特性でも」自分の強みを活かし、合理的配慮を受けながら、自分らしく輝ける場所は必ず見つかります。

大人になってからでも、学び直しは遅くありません。

希望を持って、一緒に仕事への参加や復帰を目指しましょう。

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